Biografie

Der Mensch steht im Zentrum meines Lebens. Ich startete meine Laufbahn dort, wo alle Menschen zusammenkommen: im Hotelfach. Als HR-Verantwortliche und Führungskraft wollte ich später verstehen, was Menschen voranbringt, was sie bewegt und motiviert. Mein Ziel war es, Rahmenbedingungen zu schaffen, die den Menschen im Unternehmen die optimale Entfaltung ermöglichen.

Heute begleite ich Menschen mit Klarheit zum eigenen Profil. Sei dies auf dem Weg in die berufliche Neuorientierung das ideale Aufgabenprofil zu kreieren und zu finden oder wenn es darum geht das eigene Führungsprofil zu entwickeln und zu festigen.

Bodenständig, naturverbunden und verlässlich sein. Sich gegenseitig wertschätzen und unterstützen sowie mit Zuversicht nach vorne blicken. Das sind die Werte, die mich bereits in meinen Kinder- und Jugendjahren auf dem elterlichen Mehrgenerationenhof im Luzerner Seetal geprägt haben. Diese Werte sind für mich nach wie vor zentral. Sie helfen mir immer wieder, mich zu erden und auch schwierige Lebenssituationen zu meistern.

Meine Grundausbildung und die ersten Führungsaufgaben habe ich im Hotelfach erworben. Mitte zwanzig war für mich klar, dass ich die weitere berufliche Zukunft im Human Resources vertiefe. Im Werbe-, Medtech-, Grosshandels und Industrieumfeld übernahm ich Schritt um Schritt mehr Aufgaben und grössere Verantwortung: von der HR-Assistentin über die HR Business Partnerin bis zur Personalleiterin mit internationaler Verantwortung. Sämtliche Prozesse von der Einstellung über die Betreuung und Entwicklung bis zur Trennungen von Mitarbeitenden sind mir daher aus strategischer, konzeptioneller und operativer Sicht bestens vertraut.

Acht Jahre lang war ich Leiterin Group HR beim damals grössten Schweizer Energiekonzern, entwickelte und implementierte dort das Führungsmodell. Gleichzeitig habe ich als HR Business Partnerin den CEO, die Geschäftsleitung sowie die Einheitsleiter operativ unterstützt und eng mit dem Nominierungs- und Vergütungsausschuss des Verwaltungsrates zusammengearbeitet. Der Energiekonzern war bereits das zweite Unternehmen, in dem ich Reorganisationsmassnahmen umsetzte.

Während sechs Jahren habe ich anschliessend als Senior Beraterin eines renommierten Newplacement Unternehmens Menschen auf dem Weg der beruflichen Neuorientierung begleitet. Gleichzeitig war ich als Geschäftsführerin für die Geschäftsstelle Zug sowie den Auf- und Ausbau der Geschäftsstelle Luzern verantwortlich.

Seit 2019 bin ich selbständige Unternehmerin und begleite Menschen auf dem Weg der beruflichen Neuorientierung und/oder in ihrem Führungsalltag.

Nach der Grundausbildung im Hotelfach und dem Abschluss der Handelsschule habe ich mein theoretisches Rüstzeug an den entsprechenden Fachschulen als HR-Assistentin, Ausbildnerin, Leiterin Ausbildung, Mentaltrainerin, Personalleiterin, Coach, Practitioner/Instructor in Logosynthese® und Sprachmentorin kontinuierlich erweitert.

Ich führe Sie mit Klarheit zum eigenen Profil.